秦青林对集团各部门、各企业对教育培训工作的重视和支持表示肯定，对为集团教育培训工作作出努力和贡献的干部员工们表示感谢。他指出，教培中心要坚持党校姓党的原则，把旗帜鲜明讲政治作为教育培训的根本要求，发挥好党员干部教育培训主阵地作用，将理想信念教育贯穿始终，引导学员在践行“四个意识”上作表率。
他要求，要从集团战略和企业需求出发，把时代性、针对性、实效性作为教育培训的生命线，形成体系化、定制性、个性化的培训方案。要把遵循规律、创造特色、打造品牌作为教育培训的落脚点，遵循成长、实践和培训规律，提升培训质量，有利于推进集团转型、帮助员工成才、促进业态发展；加强学研结合，打造特色品牌，提升社会影响力。他强调，集团人力资源部要加强协调指导、监督考核；企业要把准员工技能培训的需求点，做好与集团人才培养体系相匹配的培训计划；教培中心要根据企业培训需求，做好各类培训工作。
集团人力资源部执行总监冯力就下步培训工作提出具体要求；会议还听取了集团新零售培训工作及线上教育平台推进情况，集团近两年教育培训、工作及下一步重点工作的汇报。
（供稿：教蓓）